8 tipp a munkahelyen

• Lehet 2, 2024

Biztos benne, hogy mindent megtesz, hogy megnyerje a következő promóciót? A kezedben az, hogy jól eladd magad és kiválóan munkálkodsz, csak be kell tartanod ezeket a hasznos tippeket Armand Mennechet, a szakmai karrier menedzsment szakértője.

1. Fedezze fel, hogyan működik a főnöke. Arról van szó, hogy azonosítsd a stílusodat és alkalmazkodj hozzá ahhoz, hogy jobban megfeleljen az elvárásainak, és tudja, mit vár el tőled. Például, ha részvételi és alkalmi stílusban van, javasolhat az osztálytársai számára, hogy havi munkaszünetet tartson vele. Biztosan értékelni fogja ezt a kollektív kezdeményezést.

Éppen ellenkezőleg, ha szeretne irányítani és irányítani, várjon előre és készítsen jelentéseket a munkájáról. Természetesen a Mennechet azt tanácsolja, hogy „pozitív, kellemes és jó hangulatban kell dolgoznod.”

Kerülje el, hogy „barátok” legyenek a feletteseivel, vagy ne legyenek véletlenek velük; úgy tűnik, hogy „a szakállodat”, és ellenséget fogsz nyerni a társaid között. Senki sem szereti az ilyen embereket!

2. Vegyen részt a munkamegbeszéléseken. Hagyd abba az egyszerű nézőt, és mutasd meg, hogy van ötleted és javaslatod. Ez azt is jelenti, hogy nyilvánosan beszélhetsz. Ez helyes: vegye fel a szót, ha valami érdekes mondanivalója van, mint egy személyes vélemény.

3. Ellenőrizze a képet. Nézd meg az öltözködés, frizura vagy smink módját. Még akkor is, ha nagyon modern személy vagy, úgy gondolja, hogy egy olyan komoly cégben vagy intézményben dolgozik, amely rendelkezik egy speciális kóddal. Nem arról van szó, hogy elhanyagolja az identitását, csak azt, hogy ezt a körülményhez igazítja.

4. Rendezze jól. Mutassa meg szakértelmét és reaktivitását. Ha a papírok szervezésének módja lehetővé teszi, hogy azonnal megtalálja a jelentést, amelyet a főnöke megkér, akkor pontokat szerez. Gondoljunk bele gyorsan és hatékonyan a dolgokba, például a színes kódokkal rendelkező mappákban lévő jelentések szervezésével. Az e-mailekben készítsen tematikus repertoárokat a keresett üzenet gyors eléréséhez.

5. Ne fogyjon az idegekben. Noha nehéz, ellenállást kell mutatnia a stressz és a nyomás ellen. Arról van szó, hogy megmutassa a főnökeit, hogy képesek legyenek a stressz kezelésére. Ha úgy érzi, hogy a nyomás növekszik és konfliktusokat okozhat, tartsa a hűvös.

Az első reflex az, hogy elhagyja a szobát, menjen a fürdőszobába, vagy egy pohár vizet igyon, és mély levegőt vegyen. Hagyjuk 5 percet, és miután megnyugodtál, menj vissza az irodába, hogy elmondd, mit kell mondanod.

6. Tanulj meg egyértelműen kommunikálni. Kommunikálni és tájékoztatni kell, hogy bizonyítsd a felettesednek, hogy bízhatnak benned. Az átláthatósággal megmutatja a jó akaratot és a felelősségérzetet. Soha nem jó hazudni.

7. Ossza meg ötleteit. Értékelje a kezdeményezésérzetet és a lendületet. Mutassa meg a főnökeit, hogy a munka során inkább egy "kollektív", mint az "egyéni" módon gondolsz. Emellett a csapatmunka és a vállalat legjobb működésének ösztönzése.

Hallgassa meg munkatársait, és szükségleteik függvényében együttműködjenek, hogy részesülhessenek a képzés során vagy a korábbi szakmai tapasztalatokból szerzett tapasztalatokból.

8. Vegyen részt a vállalatnál. A cégbe való integráció azt jelenti, hogy mindenki ismeri Önt. A kapcsolatok megteremtése jó módja annak, hogy megtudja, mi történik, valamint hogy dolgozzanak az emberekkel, akiket megbecsülnek és akikkel többet oszthat meg, mint az internetkapcsolat.

Kerülje el mindig, hogy mindig legyen az első, aki italra kéri, és a viccekkel elárasztja a társai e-mailjeit; Ez nem eredményes, és nem mindenkinek tetszik. És te, hogyan kiváló a munkádban?
 

Video Orvostudomány: Stresszoldás egyszerűen! | Sorsnavigátor 2 - Siker és boldogság a munkahelyen (Lehet 2024).